首 页 机构概要 新闻中心 人力资源 社会保险 人事人才 劳动维权 信息公开 办事指南 联系电话
当前位置: 首页新闻中心省市要闻
我市在全省人力资源社会保障事业发展年度综合考核中获得优异成绩
作者:    文章来源:政策法规科    浏览次数:     发布时间:2013-06-17

        近日,省人社厅公布了2012年度全省人力资源和社会保障事业综合考核结果,我市取得了总分977.54分的优异成绩,综合考核成绩列青岛、济南之后,位居全省第三位。

        此次考核坚持实名、实绩、实效的评价标准,按照定性与定量相结合的原则,从就业促进、社会保险、人才队伍建设、人事制度改革、工资收入分配、和谐劳动关系、公共服务能力建设和工作创新等八个方面,对各市年度工作目标完成情况、重点工作进展情况以及工作创新情况进行综合考核评价,全面真实客观地反映各市人力资源和社会保障事业发展状况。

        去年以来,在市委、市政府的正确领导下,各级人社部门紧紧围绕全市经济社会发展大局,认真履行保障和改善民生的职责,人力资源和社会保障事业呈现出就业局势持续稳定、社会保障更加完善、人才支撑不断增强、人事制度改革逐步深化、劳动人事关系和谐稳定的良好局面,为全市经济社会持续健康发展提供了有力保障。我市的城乡新增就业人数占全省十分之一,公共就业服务体系和基层公共服务平台建设保持全省领先,省政府就业工作目标责任考核中名列全省第一;社会保险体系更加完善,社会保险经办和异地就医联网结算走在全省前列,社保卡发放居全省首位,新型农村和城镇居民社会养老保险工作受到国务院表彰;高层次、高技能人才队伍建设得到全面加强,引进海外人才智力工作取得积极进展,新增高级技师人数居全省首位,国家“友谊奖”和“齐鲁友谊奖”获奖专家数量和获批国家级高端外国专家项目均居全省首位,中小学教师职称制度改革经验在全国推广;公务员管理的制度体系和机关选人用人、考核评价机制更加完善,事业单位人员聘用制度实现全覆盖;劳动关系协调力度不断加大,劳动合同制度全面推行,劳动保障监察两网化建设实现全覆盖,劳动者合法权益得到有效维护。
                                                                                                                             (规划财务科)

                             

主办单位:潍坊市人力资源和社会保障局
鲁ICP备10025381号

鲁公网安备 37079402000751号